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Adempimenti per le imprese
Il Sistema Informatico per le Comunicazioni Obbligatorie costituisce il punto di accesso unico per l’invio on-line delle comunicazioni di instaurazione, proroga, trasformazione, cessazione di un rapporto di lavoro, secondo i modelli unificati definiti dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali , da parte di tutti i soggetti obbligati e abilitati.
L’obbligo di comunicazione è previsto per tutti i datori di lavoro (comprese le pubbliche amministrazioni) per tutte le tipologie di rapporto di lavoro subordinato, per alcune categorie di lavoro autonomo, per il lavoro associato e per tutte le altre esperienze lavorative; inoltre l'obbligo è esteso a tutte le circostanze che possono modificare il rapporto di lavoro in corso di svolgimento.
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Indicazioni operative per avvio attività di monitoraggio e controllo periodico dei tirocini extracurriculari (L.R. 26/2023) |
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Si comunica a tutti i soggetti promotori che, nelle more della implementazione delle funzionalità sul SIL o su altra piattaforma regionale, l’attività di monitoraggio e controllo periodico dei tirocini extracurriculari attivati sulla base della nuova disciplina regionale di cui alla L.R. 26/2023, dovrà avvenire secondo le indicazioni operative specificate nella nota prot. n. 24275 del 16.01.2024, ovvero mediante la trasmissione, entro la prima decade del periodo mensile di riferimento, dell’allegato format di lavoro all’indirizzo PEC: monitoraggio.tirocini@pec.rupar.puglia.it.
Si ringrazia per la collaborazione.
Si allega:
- Nota prot. 24275 del 16.01.2024
- Monitoraggio periodico tirocini_format per comunicazione dati |
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Nuova disciplina regionale dei tirocini extracurriculari |
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Si comunica che è stata approvata la nuova disciplina regionale dei tirocini extracurriculari (Legge regionale 10 novembre 2023, n. 26). La nuova modulistica è pubblicata al seguente link  |
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Procedura di accentramento delle Comunicazioni Obbligatorie |
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L'accentramento dell'invio delle Comunicazioni Obbligatorie consente ai soggetti obbligati e abilitati di scegliere ed utilizzare, esclusivamente ai fini dell'adempimento degli obblighi di legge, un solo Sistema Informativo Regionale, indipendentemente dal numero di sedi di lavoro gestite a livello nazionale.
Per avviare una richieste di accentramento è necessario collegarsi al portale Servizi Lavoro al link https://servizi.lavoro.gov.it/ e accedere con SPID o CIE. In seguito all'accesso cliccare sull'icona "Comunicazioni Obbligatorie" poi sul "Form di Accentramento" presente in sezione Accentramento. |
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Modulo COB - comunicazione entrata in vigore nuovi standard ministeriali |
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In data 22 marzo entreranno in vigore i nuovi standard CO da parte del Ministero del Lavoro. Pertanto al fine di effettuare l'adeguamento del sistema informativo lavoro Sintesi, si comunica che a partire dalle ore 9.30 alle ore 12.00 del 22 marzo 2023 potrebbero verificarsi brevi interruzioni del solo modulo COB dovute all'aggiornamento delle procedure.
Si ricorda che eventuali comunicazioni di Urgenza possono essere inviate attraverso l'applicativo reso disponibile dal Ministero del Lavoro e raggiungibile al seguente indirizzo:
Data pubblicazione 22.03.2023 |
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COB per cittadini britannici |
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Come devono compilare i moduli delle Comunicazioni Obbligatorie i cittadini britannici legalmente residenti in Italia prima del 31 dicembre 2020?
I cittadini britannici legalmente residenti in Italia prima del 31 dicembre 2020 possono utilizzare il loro attuale documento di residenza indicandolo nella voce "altro provvedimento" selezionabile dal menù a tendina.
Posto che l’inserimento della data di scadenza è obbligatorio, è possibile inserire "31/12/2099" per superare il controllo nel sistema.
Vai alla FAQ del Ministero  |
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